FPI multifactorial personality questionnaire - paglalarawan, interpretasyon at mga tampok

Talaan ng mga Nilalaman:

FPI multifactorial personality questionnaire - paglalarawan, interpretasyon at mga tampok
FPI multifactorial personality questionnaire - paglalarawan, interpretasyon at mga tampok

Video: FPI multifactorial personality questionnaire - paglalarawan, interpretasyon at mga tampok

Video: FPI multifactorial personality questionnaire - paglalarawan, interpretasyon at mga tampok
Video: Salamat, Ama! • Panalangin ng Pasasalamat sa Diyos • Tagalog Thanksgiving Prayer 2024, Nobyembre
Anonim

Ang FPI ay kumakatawan sa Freiburg Personality Inventory, na nangangahulugang ang Freiburg Multifactorial Inventory. Ang FPI ay ipinakilala sa mundo noong ikalawang kalahati ng ikadalawampu siglo. Ang gawain ng palatanungan ay upang matukoy ang mga saloobin sa mga paghihirap, pati na rin upang matukoy kung paano nakayanan ng isang tao ang mga problemang ito, sinusuri ang emosyonal na estado, mga katangian ng pag-uugali at iba pang mga sikolohikal na aspeto. Ang mga pagsusulit sa personalidad-kwestyoner ay mainam para mas makilala ang iyong sarili.

pananaliksik sa personalidad
pananaliksik sa personalidad

Ang esensya ng pagsubok

Ngayon, ang FPI test ay may apat na anyo - A, B, C at K, na naiiba sa bawat isa sa bilang ng mga tanong, ngunit ang kanilang gawain ay pareho. Ang lahat ng apat na anyo ay nagbibigay ng mga totoong resulta, gaya ng ipinapakita ng pagsasanay. Ang pinakakaraniwang ginagamit na form ay B, ito ay matatagpuan sa nakakainggit na regularidad sa Internet. Ang form na ito ay binuo nina A. Krylova at T. Ronginskaya, ang multifactorial personality questionnaire ay kinabibilangan ng 114mga tanong, at ang pagiging maaasahan ng pagsusulit na ito ay medyo mataas.

multifactor questionnaire
multifactor questionnaire

Paano sumubok?

Ang pinakamahusay na paraan upang maisagawa ang Freiburg Multivariate Personality Questionnaire ay isang one-on-one na harapang pagsubok kasama ng isang psychologist na gagawa ng profile ng personalidad at magbibigay ng tamang konklusyon, na sasamahan ng kapaki-pakinabang na rekomendasyon.

Sa pangkalahatan, karamihang ginawa ang pagsusulit para sa inilapat na pananaliksik, isinasaalang-alang nito ang karanasan ng mga nakaraang katulad na talatanungan at napabuti ang sistema. Ang FPI questionnaire ay may ilang partikular na bilang ng mga scale na nabuo batay sa mga resulta ng factor analysis.

Sa pangkalahatan, ang pangunahing gawain ng talatanungan ay ang pagsusuri at pagsusuri ng kalagayang pangkaisipan ng indibidwal, gayundin ang mga katangian ng mga estadong ito, na pinakamahalaga hindi lamang para sa panlipunan, kundi para sa propesyonal. adaptasyon, sa partikular, hindi dapat kalimutan ng isa ang tungkol sa regulasyon ng pag-uugali.

pangkatang pag-aaral
pangkatang pag-aaral

Ano ang binubuo ng talatanungan?

Ang karaniwang hanay ay isang pagtuturo at isang form ng pagtugon. Isa para sa bawat respondent. Ang mismong palatanungan ay may labindalawang sukat, lahat ng apat na anyo ay naiiba sa bawat isa lamang sa bilang ng mga tanong. Ang unang tanong ng pagsusulit ay itinuturing na isang pagsubok at hindi nakakaapekto sa alinman sa mga kaliskis, at ang mga ito ay ang mga sumusunod. Mula sa una hanggang sa ikasiyam na sukat - ito ang mga pangunahing tanong, mula sa ikasampu hanggang ikalabindalawa - derivatives, tinatawag din silang pagsasama.

pagsisiyasat ng pagkatao
pagsisiyasat ng pagkatao

Ano ang mga kaliskis?

Kaya, tingnan natin ang bawat isa sa kanila:

  • Ang unang sukat ay neuroticism. Tulad ng maaari mong hulaan mula sa pangalan, ito ay nagpapakilala sa antas ng neuroticism ng isang tao. Kung ang mga tagapagpahiwatig ay mataas, pagkatapos ay mayroong isang binibigkas na neurotic syndrome ng asthenic na uri, na sinamahan ng malubhang psychosomatic disorder ng paggana ng tao.
  • Ang pangalawang sukat ay kusang pagiging agresibo. Salamat sa mga tagapagpahiwatig na ito, posible na matukoy at masuri ang posibilidad ng hindi inaasahang pagsalakay ng tao. Sinasabi sa amin ng mataas na marka na ang isang tao ay may tumaas na antas ng psychopathization, na puno ng labis na pabigla-bigla at maikli ang pag-uugali.
  • Ang ikatlong sukat ay depresyon. Ang layunin ng sukat na ito ay upang paganahin ang mga psychologist na mag-diagnose ng mga palatandaan na nagpapahiwatig ng isang psychopathological depressive syndrome. Kung ang mga tagapagpahiwatig sa sukat na ito ay mataas, maaari nating tapusin na ang ganitong estado ay naroroon sa isang tao hindi lamang sa mga emosyon, kundi pati na rin sa pag-uugali, at may kaugnayan sa sarili at sa lipunan.
  • Ang ikaapat na sukat ay pagkamayamutin. Nagpapahiwatig ng emosyonal na katatagan ng isang tao. Kung mas mataas ang mga indicator, mas hindi matatag ang mental state ng indibidwal.
  • Ang ikalimang sukat ay sociability. Ayon sa mga tagapagpahiwatig na ito, posible na gumuhit ng isang konklusyon tungkol sa panlipunang aktibidad ng isang tao. Mataas - isang malinaw na pangangailangan para sa komunikasyon.
  • Ang ikaanim na sukat ay balanse. Ang pagsusuri sa mga tugon na ito ay nagbibigay-daan sa amin upang tapusin na ang isang tao ay lumalaban sa mga nakababahalang sitwasyon. Sinasabi sa amin ng matataas na indicator ang tungkol sa magandang seguridad sa mga tuntunin ng sikolohikal na kalagayan mula sa mga kritikal na sitwasyon.
  • Ang ikapitong sukat ay reaktibopagiging agresibo. Ang mga tagapagpahiwatig ng seksyong ito ay tumutulong upang matukoy ang mga palatandaan ng isang malawak na uri ng psychopathization. Mataas na pagganap - isang malinaw na pagnanais na mangibabaw.
  • Ang ikawalong sukat ay ang pagkamahiyain. Ang predisposisyon ng isang tao sa tugon ng stress sa pinaka-makamundo na mga kaganapan sa buhay. Ang mataas na rate ay nangangahulugan ng pagtaas ng pagkabalisa, pagdududa sa sarili at pagdududa sa sarili.
  • Ang ikasiyam na sukat ay pagiging bukas. Ginagawang posible ng mga tagapagpahiwatig na ito na gumawa ng isang konklusyon tungkol sa saloobin ng isang tao sa kanyang panlipunang kapaligiran, at posible ring pag-aralan ang antas ng pagpuna sa sarili. Kung mas mataas ang marka, mas malaki ang pagiging bukas ng tao sa iba.
  • Ikasampung sukat - mga extrovert at introvert. Kung mas mataas ang mga indicator, mas mataas ang antas ng extraversion ng isang tao at vice versa.
  • Ang pang-labing-isang sukat ay emosyon. Kung mas mataas ang indicator, mas hindi matatag ang emosyonal na estado ng indibidwal, na nagpapakita ng sarili sa mga pagbabago sa mood.
  • Ang ikalabindalawang sukat ay panlalaki o feminismo. Kung mas mataas ang resulta, mas mataas ang aktibidad ng pag-iisip na nagpapatuloy sa mas malaking lawak ayon sa uri ng lalaki at kabaliktaran.

Kinukumpleto nito ang pagsusuri ng mga timbangan.

mga katangian ng karakter
mga katangian ng karakter

Paano ginagawa ang pagsubok?

Ang pananaliksik ay maaaring gawin nang isa-isa sa isang partikular na tao, o kaagad sa isang pangkat ng mga tao. Para sa huling opsyon, mahalaga lamang na ang bawat paksa ay may personal na sagutang papel at mga tagubilin. Ang gawain ng psychologist ay upang makamit ang isang positibong saloobin at interes ng mga kalahok sa survey sa gawain.

sinusuri ang iyong sarili
sinusuri ang iyong sarili

Pagpoproseso ng mga resulta

Ang paunang pamamaraan ng pagsusuri ay nagtatapos sa mga pangunahing pagtatantya, sa tulong kung saan ito ay masyadong maaga upang makagawa ng anumang mga konklusyon. Ang pangalawang proseso ng pagproseso ay nakatali na sa pagsusuri ng pangunahing pagtatasa sa isang karaniwang sukat na siyam na puntos. Para sa mga layuning ito, ginagamit ang mga talahanayan na may naaangkop na mga pagtatalaga. Pagkatapos nito, ang mga inilagay na pagtatalaga ay konektado at ang resulta ay isang graphic na imahe ng profile ng personalidad. Ngayon ay maaari mong simulan ang pagsusuri, pagkatapos kung saan ang mga resulta ay bigyang-kahulugan, ang psychologist ay nagbibigay ng kanyang opinyon at lahat ng mga kinakailangang rekomendasyon.

16 Cattell Personality Inventory (o 16 PF)

Ito ay nararapat na ituring na isa sa mga pinakatanyag na sikolohikal na talatanungan sa mundo. Naglalaman ng 187 katanungan. Ito ay aktibong ginagamit ng mga tagapag-empleyo kapag nakikipagpanayam sa mga potensyal na empleyado. Ang ganitong pagsubok ay ginagamit kahit sa estado at mga ahensyang nagpapatupad ng batas. Ginagamit ang mga diskarte sa personality questionnaire sa maraming lugar.

cattell questionnaire
cattell questionnaire

Bilang resulta, natukoy namin ang isang detalyadong paglalarawan na natatanggap ng "eksperimento" sa kurso ng pagsagot sa mga tanong sa pagsusulit. At ito ay kagiliw-giliw na hindi bababa sa mula sa punto ng view ng self-diagnosis. Kung mayroon kang matinding pagnanais na suriin ang iyong sarili, tingnan ang iyong personalidad mula sa labas, alamin ang iyong mga nakatagong panig ng pagkatao, o kahit na libangin mo lang ang iyong pagkamausisa, kung gayon ang mga questionnaire na ito ang magiging pinakamahusay na solusyon upang maabot ang mga naturang layunin.

Inirerekumendang: